| Наименование | Внесение в ЕГРН сведений об объектах реестра границ |
|
|
|
|
| Происхождение трудовой функции | Оригинал |
|
Заимствовано из оригинала |
|
|
|
| Код оригинала | Регистрационный номер профессионального стандарта |
| Трудовые действия | Анализ поступивших документов, содержащих сведения об объектах реестра границ Внесение в реестр границ ЕГРН сведений об объектах реестра границ Присвоение реестрового номера объекту реестра границ Подготовка уведомлений, предусмотренных законодательством Российской Федерации, по результатам внесения сведений в реестр границ ЕГРН Формирование реестровых дел объектов реестра границ |
| Необходимые умения | Анализировать документы, содержащие сведения об объектах реестра границ Использовать электронные средства информационного и межведомственного взаимодействия Использовать электронную подпись Использовать информационную систему, предназначенную для ведения ЕГРН |
| Необходимые знания | Нормативные правовые акты Российской Федерации в сфере кадастрового учета, землеустройства, кадастровых отношений Структура ЕГРН. Разделы ЕГРН, статусы записей в разделах ЕГРН Порядок ведения ЕГРН Порядок кадастрового деления территории Российской Федерации Геодезическая и картографическая основа ЕГРН Положения об установлении границ объектов реестра границ Порядок ведения, порядок и сроки хранения реестровых дел и книг учета документов при ведении реестровых дел объектов реестра границ Порядок ведения архива и правила хранения документов Основные принципы работы в информационной системе, предназначенной для ведения ЕГРН Требования нормативных правовых актов Российской Федерации в сфере сохранности служебной, коммерческой тайны, неразглашения сведений конфиденциального характера тайны, неразглашения сведений конфиденциального характера |
| Другие характеристики | Необходимые этические нормы: соблюдать беспристрастность и конфиденциальность; обеспечивать беспристрастность принятия решений при осуществлении ведения ЕГРН; не разглашать материалы и информацию, полученные при осуществлении ведения ЕГРН; не создавать конфликтные ситуации на рабочем месте; не совершать действий, которые дискредитируют профессию и репутацию коллег; не допускать клевету и распространение сведений, порочащих иные организации и коллег |