| Наименование | Организация деятельности подчиненного подразделения по контролю состояния безопасности АС и охраны труда |
|
|
|
|
| Происхождение трудовой функции | Оригинал |
|
Заимствовано из оригинала |
|
|
|
| Код оригинала | Регистрационный номер профессионального стандарта |
| Трудовые действия | Планирование работы подчиненного подразделения по организации контроля состояния безопасности АС и охраны труда Принятие управленческих решений по направлению профессиональной деятельности Формулирование производственных задач для работников по организации контроля состояния безопасности АС и охраны труда Обеспечение взаимодействия с руководством и подразделениями АС Контроль выполнения работниками требований нормативно-технической документации, правил и инструкций Контроль соблюдения работниками технологии и качества выполнения работ Обеспечение безопасного выполнения работ персоналом Проверка знаний работников в составе экзаменационной (аттестационной) комиссии Организация обучения и поддержания квалификации подчиненных работников Организация контроля выполнения мероприятий по приказам и указаниям эксплуатирующей организации и руководства АС Проведение обходов и осмотров рабочих мест подчиненных работников Подготовка организационно-распорядительной документации Проведение инструктажей подчиненных работников Проведение производственных совещаний |
| Необходимые умения | Применять стандарты, методики и инструкции при работе с работниками Выявлять отклонения и несоответствия в организации деятельности с подчиненными работниками Определять состав и содержание компетенций работников по направлению деятельности Определять потребность в персонале и подбирать кадры в соответствии с требуемой квалификацией Распределять обязанности между работниками Производить расстановку работников для решения производственных задач Контролировать исполнение поручений Обеспечивать дисциплину труда подчиненных работников Производить оценку деятельности работников Оценивать квалификацию и деловые качества работников Организовывать и руководить действиями работников в нештатных ситуациях Использовать опыт и мнение коллег Формировать культуру безопасности Систематизировать и структурировать информацию, работать с различными источниками информации Осуществлять методическое руководство по направлению деятельности Оформлять результаты работы с работниками |
| Необходимые знания | Государственные и отраслевые стандарты по направлению деятельности Трудовое законодательство Российской Федерации Основные правила обеспечения эксплуатации АС Нормы и правила безопасности в атомной энергетике Принципы культуры безопасности Требования охраны труда Санитарные нормы и правила Программы обеспечения качества АС Система управления охраной труда Административные инструкции АС Формы отчетности по направлению деятельности Устав о дисциплине работников организаций с особо опасным производством в области использования атомной энергии Корпоративная политика атомной энергетики Требования к оснащению рабочих мест Эргономика рабочих мест Организация производства, труда и управления Менеджмент персонала |
| Другие характеристики |