| Наименование | Организационное обеспечение командообразования и развития персонала в рамках управления работами по сопровождению и проектами создания (модификации) ИС |
|
|
|
|
| Происхождение трудовой функции | Оригинал |
|
Заимствовано из оригинала |
|
|
|
| Код оригинала | Регистрационный номер профессионального стандарта |
| Трудовые действия | Выбор и разработка инструментов и методов командообразования и развития персонала в рамках управления работами по сопровождению и проектами создания (модификации) ИС Внедрение инструментов и методов командообразования и развития персонала в рамках управления работами по сопровождению и проектами создания (модификации) ИС Консультационная поддержка командообразования и развития персонала в рамках управления работами по сопровождению и проектами создания (модификации) ИС |
| Необходимые умения | Управлять персоналом в рамках управления работами по сопровождению и проектами создания (модификации) ИС Разрабатывать регламентную документацию в рамках управления работами по сопровождению и проектами создания (модификации) ИС Распределять работы и выделять ресурсы в рамках управления работами по сопровождению и проектами создания (модификации) ИС Выдавать поручения и контролировать их исполнение в рамках управления работами по сопровождению и проектами создания (модификации) ИС |
| Необходимые знания | Инструменты и методы выдачи и контроля поручений Методы организации обучения Методы формирования команды Групповая динамика команд Методы управления конфликтами Методы мотивации персонала Источники информации, необходимой для профессиональной деятельности при управлении работами по сопровождению и проектами создания (модификации) ИС Лучшие практики создания (модификации) и сопровождения ИС в экономике Основы менеджмента, в том числе менеджмента качества Основы управления персоналом, включая вопросы оплаты труда Современные инструменты и методы управления организацией, в том числе методы планирования деятельности, распределения поручений, контроля исполнения, принятия решений Инструменты и методы определения финансовых и производственных показателей деятельности организаций Основы менеджмента проектов Культура речи Правила деловой переписки |
| Другие характеристики | - |